近几年各种公司为了给员工一个考勤制度，便使用人脸检测考勤机，以便于很多人造假的考勤方式，你知道它的运用方式吗?

　　①参考模板法

　　首先设计一个或数个标准人脸的模板，然后计算测试采集的样品与标准模板之间的匹配程度，并通过阈值来判断是否存在人脸;

　　②人脸规则法

　　由于人脸具有一定的结构分布特征，所谓人脸规则的方法即提取这些特征生成相应的规则以判断测试样品是否包含人脸;

　　③样品学习法

　　考勤机认为这种方法即采用模式识别中人工神经网络的方法，即通过对面像样品集和非面像样品集的学习产生分类器;

　　④肤色模型法

　　这种方法是依据面貌肤色在色彩空间中分布相对集中的规律来进行检测。

　　⑤特征子脸法

　　这种方法是将所有面像集合视为一个面像子空间，并基于检测样品与其在子孔间的投影之间的距离判断是否存在面像。

　　几种人脸检测的考勤机的方式，你知道哪几种?并且是否真的知道了呢?感谢你对本文的阅览，请继续关注北京亿喜安科技有限公司。